marzo 13, 2018
¿ES DISCRIMINATORIO IMPONER UNA VESTIMENTA LABORAL DISTINTA A LAS MUJERES?
El pasado 8 de marzo, día de la mujer, fuimos testigos de que algo está cambiando. Las mujeres a una sola voz reivindicando sus derechos se echaron a la calle para demostrar que sin ellas se para el mundo. Relacionado con estas consignas de defensa de la igualdad se encuentra nuestro artículo de hoy, en el que vamos a analizar una cuestión que está de actualidad en la doctrina y jurisprudencia de nuestros tribunales. ¿Es discriminatorio obligar a una mujer a llevar un uniforme de...
mayo 12, 2017
4 CLAVES DE ÉXITO PARA RETENER EL TALENTO
Frecuentemente observamos como empresa y trabajadores no trabajan en la misma sintonía, lo que indefectiblemente da lugar a la marcha del talento, produciendo una selección natural negativa o anti darwiniana, contraria a los intereses de la empresa, pero que también afecta al empleado. De la observación y experiencia pueden extraerse cuatro grandes claves en las que un empleado basa su permanencia y sentido de pertenencia a una organización empresarial. Además el trabajador, como...
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